Quelle est la différence entre les quarts de travail fixes et les quarts de travail flexibles ?

Quelle est la différence entre les quarts de travail fixes et les quarts de travail flexibles ?

Fixe :
Les quarts de travail fixes exigent que les bénévoles s'inscrivent et soient présents pour la totalité du créneau horaire prévu.
Par exemple, si vous créez un quart de travail de 14h à 16h, et que vous exigez que les bénévoles soient présents pendant toute la durée du quart, cela sera considéré comme un quart fixe.


Flexible:
Les quart de travail flexibles permettent aux bénévoles de réserver une heure d'arrivée et de départ à entre le créneau horaire, pour autant qu'elle réponde aux critères de durée minimale.
Par exemple, si vous créez un quart de travail de 9 h à 17 h et que vous demandez aux bénévoles de venir au moins une heure, le bénévole peut s'inscrire de 9 h 30 à 11 h 30, de 13 h à 14 h, etc.